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校正「公务人士特考身心障碍人士考试法则」

威尼斯人官网,民国91年05月14日修正

第1条 本准则依公务职员考试法第三条及身心障碍者保养法第四十三条规定订定之。本准绳未规定事项,依有关考规之规定办理。第2条 公务人士特种试验身心障碍人士考试分二等考试、三等试验、四等试验、五等考试。前项二、三等试验分别相当于高端考试二、三级考试,四等试验约等于普通考试,五等试验相当于初等考试。第3条 中华民国时代国民领有由内阁自行核发之身心障碍手册或残障手册,年龄在十九虚岁以上,52岁以下者,得应本考试五等试验;并装有附表一所列资格者,得应本考试二等考试;并具备附表二所列资格者,得应本考试三等考试;并具备附表三所列资格者,得应本考试四等考试。第4条 本考试各等别之类科及应试科目,分别依赖表四、附表五、附表六、附表七之规定。前项考试类科仍须合营任用必要予以设置。第5条 本考试应考人于笔试录取文告送达十二十五日内,应经试务机关内定之治疗机构办理体检并缴送体检表,体检不比格或过期未缴送体检表者,不予分配训练。第6条 应考人体检,开掘成下列情状之一者,为体检不合格:一、患有法定传染病未经治愈且须强迫隔断医治者。二、患有精神病,不可能管理常常事务,或有显著加害外人或自身之虞,或有加害行为者。三、别的严痼病魔,不能治愈,致不堪胜任工笔者。校勘后优眼视力未有达○.一,或修改后优耳听力损失逾九十分贝以上者,经用人机关根据试验类科职缺之工作性质,确定其无胜任本事时,就该类科职缺为体检比不上格。前项考试类科之职缺,由考选部会同铨叙部、内政部、行政治大学人事行政局、行政治大学卫生署及钦命之医治机构会谈商讨决定之。第7条 本考试协作聘用须求,择优选择。笔试成绩之总计,二、三等试验以普通科目战表加职业科目成绩归总总结之;普通科目战表以每科战绩乘以10%后之总和计算之,专门的工作科目战表以各学科战表总和除以科目数再乘以所占剩余百分比猜度之。四等考试及五等试验以各科目成绩平均总括之。本考试仅采笔试格局进行之科别,以笔试战绩为考试总成绩;采笔试与实地考察三种方法进行之科别,其笔试成绩占总战绩四分一,实地考试战绩占一半,并得视供给分二试实行,第一试为笔试,第二试为确实试验,笔试未录取者,不得参与实地考查。本考试战绩,有一科为零分或总战绩未有达四十八分者,均不予录用。缺考之科目,以零分总结。第8条 本考试改革后优眼视力未有达○.一之应考人,其笔试之作答格局,得以任何方式行之。第9条 本考录人士须经练习,练习期满成绩及格,送由公务人士保障暨培养训练委员会裁决,始实现考试程序,报请考试院发给考试及格证书,并由铨叙部、行政治大学人事行政局依序分发任用。前项锻炼依公务人士考试录取职员操练方法之规定办理。第10条 本考试及格职员,得到同职组各职系任用资格,演习期满战绩及格获得考试及格资格之日起实在任职五年内不得转调申请开办考试机关暨其所属以外机关任职。前项不得转调之约束应于考试及格证书注解,并函请铨叙部查照。 12第11条 本考试组织典试委员会,主持典试事宜,其试务由考选部办理。第12条 本考试办理告竣,考选部应将办理典试及试务情状,连同关系文件一并请示考试院核备。第13条 本准则原始布日奉行。 12